Где в Рязани не хватает рабочих рук

По итогам лета в Центральной России зафиксирован заметный кадровый голод. В Рязани сильнее всего не хватает специалистов рабочих профессий в строительной сфере, сообщили в HeadHunter.

В Рязанской, Тамбовской и Брянской областях работодатели ищут сварщиков, разнорабочих, монтажников, машинистов, маляров, а также врачей, фармацевтов, продавцов и поваров. В Тверской, Ивановской и Костромской областях ситуация схожая, но дополнительно требуются курьеры и операторы производственных линий.

Сильнее всего кадровый дефицит выражен в Тульской области — там насчитывается 36 дефицитных специальностей. В списке — медработники, строители, повара, агенты и управленцы.

Согласно hh.индексу, в целом по ЦФО острее всего нехватка кадров ощущается в розничной торговле: на одну вакансию здесь приходится лишь 2,1 резюме.

Эксперты составили перечень профессий с наибольшим дефицитом в ЦФО (без Москвы) на 2026 год. Меньше всего кандидатов на следующие позиции:

Среди технических и рабочих специальностей критический дефицит отмечается у электромонтажников, электромонтёров и техников-электриков — 2,5 резюме на вакансию. У токарей, фрезеровщиков и шлифовщиков показатель равен 2,6, у автослесарей и автомехаников — 2,7, у слесарей и сантехников — также 2,7.

В число дефицитных попали маляры, штукатуры и отделочники (2,8), курьеры и почтальоны (2,8), машинисты (3,0), операторы производственной линии и котельной (3,1), монтажники и кладовщики (3,4). Самый низкий конкурс — у главных врачей и заведующих отделениями (3,5), агрономов (3,8) и торговых представителей (3,9).